กิจกรรมที่ ๔
สรุปได้ดังนี้ คือ
๑. การเป็นผู้นำที่ดีต้องรุ้จักเปิดใจกว้างในการทำงาน
๒. มีความคิดและทัศนะคติในเชิงบวก
๓. เป็นผู้ที่รู้จักยอมรับการเปลี่ยนแปลง
๔. มีความกล้าในการเปลี่ยนแปลง
๕. มีความซื่อสัตย์สุจริตในการทำงาน
๖. กล้าคิดกล้าทำในสิ่งใหม่ๆ
๗. มีวิสัยทัศน์กว้างไกล
๘. มีความกล้าในการแสดงความคิดเห็น
๙. มีความเป็นธรรม
๑๑. มทีความสร้างสรรค์ในการเปลี่ยนแปลง
ซึ่งถ้าผู้นำนั้นสามารถทำสิ่งต่างๆเหล่านี้ได้ผมคิดว่าก็น่าจะทำให้องค์กรนั้นๆมีคุณภาพ และที่สำคัญคือทำให้คนที่ร่วมงานนั้นมีความสุขอีกด้วย
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น